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21 avril 2026 · LinkedIn

Être cadre… et si ce n'était qu'une illusion ?

J'ai vu le film « Juste une illusion » en avant-première vendredi dernier. Et deux choses m'ont profondément marquée.

Nous sommes en 1985, à Paris. Yves, mari et père de famille, perd son emploi. Par honte, il n'en parle pas à sa famille. Chaque matin, il fait semblant de partir travailler… et passe ses journées dans un café, à attendre.

Première claque. Comment en arrive-t-on à ressentir une telle honte ? Au point de devoir mentir et jouer un rôle, même chez soi ? Oui, c'était une autre époque. Mais cette question reste terriblement actuelle. Parce qu'au fond, cela parle de place. De rôle. De sens. En tant que RH, je le vois souvent : quand on ne sait plus où est sa place, on vacille.

Deuxième moment marquant. Yves croise un homme dans la même situation que lui. Soulagé, il lui dit : « Moi aussi, je suis cadre. » Comme si ce statut suffisait à le définir.

On parle beaucoup de carrière, de statut, de fonction. Mais au fond… sommes-nous ce que nous faisons ? Ou sommes-nous bien plus que ça ? Et vous, que répondez-vous quand on vous demande « qui êtes-vous ? » Je suis cadre ? Je suis manager ? Je suis parent ? Moi, je réponds simplement : « Je suis Stéphanie. » Et c'est déjà un bon début.

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